"سالانه ۴۰۰ هزار نفر سرباز اعزام میشوند؛ نیاز نیروی مسلح ۵۰ درصد کمتر از این تعداد است". معاون سابق سازمان وظیفه عمومی ناجا: طولانی بودن مدت سربازی به یک اقدام سخت و طاقت فرسا تبدیل شده است. آموزشها با تراکم بالا در مراکزی با کیفیت پایین و مربیانی ناکارآمد انجام میپذیرد.
سرهنگ محمدرضا اکبر حلوایی شب گذشته در همایش خدمت سربازی و راهکارهای آن در دانشکده حقوق دانشگاه تهران گفت: آمار میانگین اعزام به خدمت سربازی از سال 61 تا 91، 64 درصد افرادی بوده که باید می رفتند و به سربازی رفتند 36 درصد به طور میانگین خدمت نمی روند و بین 10 تا 15 درصد متولدین هر سال غایب هستند و حدود 20 تا 25 درصد نیز معاف می شوند.
او با تاکید بر اینکه ما برای سربازی استراتژی مناسب، هدفمند و تعریف شدهای نداشتیم گفت: از سال 1304 که قانون سربازی در این کشور تصویب شد حدود نود سال می گذرد و هیچ گونه تغییرات اساسی در آن به وجود نیامده است.
سرهنگ حلوایی گفت: در حال حاضر اصلا این شیوه سربازی را نمی پذیریم چرا که ما حتی برای سربازانی که مدارج تحصیلی بالاتری نسبت به بقیه دارند فقط درجه روی دوششان میزنیم و هیچ زمینهای برای بروز قابلیت های مدیریتی و اجرایی آنها فراهم نمیکنیم.
او در ادامه گفت: ما با طرح معافیت و خریدن سربازی کاری کردهایم که گویی جبران نیامدن دیگران را باید کسانی بکشند که به سربازی آمدند و طبق قانون عمل کردهاند ما با طولانی بودن مدت سربازی آن را یک اقدام سخت و طاقت فرسا برای آنها کردهایم که خیلی ها فکر کنند دو سال از بهترین روزهای عمرشان تلف شده است.
معاون سابق سازمان وظیفه عمومی ناجا همچنین به اعزام سالانه 400 هزار نفر سرباز اشاره کرد و گفت: نیاز نیروی مسلح 50 درصد کمتر از این تعدادی است که الان اعزام می شوند یعنی بیشتر از آن چیزی که نیاز داریم نیروی انسانی اعزام میکنیم.
او گفت: آموزشها باید متناسب با شرایط و نیازهای نیروهای مسلح باشد اما هماکنون آموزشها با تراکم بالا در مراکزی با کیفیت پایین و مربیانی ناکارآمد در یک محیط خشک و بدون روابط عاطفی انجام میپذیرد.
منبع : خبرانلاین- خبرگزاری تحلیلی ایران
پی نوشت : مفاسد موجود در سیستم کنونی سربازی اجباری از یه مقام مسئول سایق. سالانه بین ده تا پانزده درصد غیبت میکنند و بین بیست تا بیست و پنج درصد معاف میشوند، این یعنی تبعیض. کل نیاز نیروهای مسلح به سرباز نزدیک دویست هزار نفر هست و سالانه چهارصد هزار نفر اعزام می شوند ، این یعنی اتلاف و اسراف منابع و تحلیل نیروی جوانان و تخریب روحیه انها و ایجاد حس تنفر نسبت به نیروهای مسلح و کشور. واقعا اگر اراده ای باشه، امکان ساماندهی به این شیوه منسوخ نیست؟ وقتی دو برابر نیاز به سربازی اعزام میشوند ، خوب اختیاری کنید ، نیمی به حقوق و مزایا کادری استخدام شوند و نیمه دیگر هزینه ها تقبل کنند. این کار خیلی سخته؟ حتما در هزینه ها نیروهای مسلح هم صرفه جویی میشود. در ضمن اقای مسئول سابق به این مورد اشاره نکردند که اگر هزینه خرید سربازی به جیب سربازان که به خدمت میروند واریز بشه ، دیگر این بار بر دوش انان نخواهد بود. چرا مشخص نمیشه هزینه خرید سربازی کجا صرف میشه؟ چرا شفافیت نیست؟ در مورد ناکارامدی اموزش ها و سیستم کنونی سربازی اجباری و افراد تحصیل کرده که فقط درجه بی خاصیت بهشون میدن و نه تخصص اجرایی و مدیریتی هم که ایشون اشاره کردند و لازم نیست توضیح داده بشه. به جای توضیح ، توصیه به تفکر میکنم
نقدی بر سخنان سردار کمالی در مورد لغو فروش جریمه سربازی
معاون سابق نظام وظیفه: بارطرح خریدسربازی را کسانی که سربازی می روند،می کشند /اعزام دوبرابر نیازاست
سربازی ,درصد ,اعزام ,مسلح ,، ,سال ,نیروهای مسلح ,هزار نفر ,معاون سابق ,می شوند ,به سربازی ,کنونی سربازی اجباری ,سیستم کنونی سربازی ,سازمان وظیفه عمومی ,سابق سازمان وظیفه
درباره این سایت